КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ

Дата образования.
История банка/предприятия.
Имеющиеся лицензии, сертификаты, награды.
Участие в системе страхования вкладов (для банков)
Участие в ассоциациях, объединениях, союзах, платежных
системах.
Присвоенные рейтинги.
Отсутствие дефолтов по обязательствам за последние 10 лет.
Количество клиентов банка/предприятия (физических и юридических лиц) в динамике.
Величина капитала, достаточность капитала.
Динамика за период деятельности:

- объема активов;

- числа филиалов, дополнительных офисов и представительств.

Объем выданных кредитов, объем просроченной дебиторской задолженности (в динамике).
Объем депозитов (в динамике).
Предлагаемые услуги юридическим и физическим лицам.
Участие в благотворительной деятельности.
Социальная ответственность банка/предприятия.
Наиболее яркие события в жизни компании (2-3 за эти годы).
Социальные программы для сотрудников.

БАЗОВЫЕ КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ НОМИНАЦИИ «ЛУЧШИЙ ТОП МЕНЕДЖЕР ГОДА; ЗА ЭФФЕКТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ; ЛИЧНЫЕ НАГРАДЫ»

Стаж работы на предприятии /в отрасли .
Награды и поощрения в различных конкурсах, премиях.
Динамика рейтинга предприятия/банкаа, если имеется.
Ускорение темпов роста собственных средств (капитала) банка, снижение рисков.
Участие в благотворительных акциях, социальных и инвестиционных программах.
Уважительные, честные и открытые действия в работе с клиентами, полное и своевременное выполнение обязательств перед деловыми партнерами, а также судебных решений в случае возникновения споров.
Контроль за соблюдением рыночной дисциплины.
Ведение честной конкуренци и отказ от сотрудничества с юридическими и физическими лицами с сомнительной репутацией.
Обеспечение безопасности и защиты информации, предоставление клиентам равных по отношению к менеджменту прав доступа к необходимой им информации.
Использование доступной, понятной и действенной процедуры рассмотрения и удовлетворения жалоб и претензий клиентов.
Обеспечение реального равного участия акционеров (участников) в управлении делами организации, прежде всего в принятии ключевых решений, на основе принципов корпоративного управления.
Противодействие дискриминации по политическим, религиозным, национальным и другим подобным мотивам при приеме на работу, оплате труда и продвижении по службе персонала.
Участие в деятельности саморегулируемых организаций, общественных организаций, создаваемых органами государственного управления.
Участие в разработке законодательных предположений, нормативно-правовых актов и методических указаний регулирующих органов.
Участие в работе научных организаций и сообществ.
Представление Российской Федерации или региона на международных, российских или региональных встречах, съездах, конференциях, симпозиумах и т.п.

Корпоративные новости

Антикризисные предложения «Балтийского лизинга» для бизнеса в условиях нестабильности «Балтийский лизинг» напоминает о выгодных предложениях, которыми могут воспользоваться клиенты компании. Мы составили топ-3 лизинговых инструмента и программ, которые помогут бизнесу пережить уход с рынка привычных брендов, повышение цен и ужесточение денежно-кредитной политики.Одним из выходов для обновления автопарка в условиях экономических потрясений стала работа с имуществом бывшем в употреблении. Так, «Балтийский лизинг» работает с б/у машинами – легковыми и грузовыми, а также спецтехникой. Максимальная стоимость имущества в таких сделках варьируется от 20 до 25 млн руб

Совкомбанк повышает ставки по вкладам с 30 сентября Ставка по вкладам в банке от 6 месяцев до 3-х лет увеличится до 7,5% годовых.По вкладу «Яркий процент с Халвой» процентная ставка вырастет до 7,5% годовых на сроках 6 и 12 месяцев. По вкладу «Удобный» ставка повышается на сроках открытия 2 и 3 года – также до 7,5% годовых. Напомним, что всем держателям карты рассрочки «Халва», которые открыли вклад на срок от 6 месяцев и не имеют просрочек по кредитам в банке, Совкомбанк начислит дополнительный 1% годовых в конце срока действия вклада при соблюдении регулярного оборота по карте. Это значит, нужно еж

Андрей Бугров рассказал об импортозамещении в лизинге на вручении премии «Предприятие года» Редакция газеты «Деловой Петербург» 27 сентября провела ежегодную церемонию награждения промышленных организаций СЗФО в рамках премии «Предприятие года». Руководитель дивизиона «Санкт-Петербург» компании «Балтийский лизинг» Андрей Бугров дал интервью журналистам, в котором рассказал о принципах развития бизнеса в новых экономических условиях и импортозамещении в сфере лизинга.Андрей Бугров заявил, что в текущей экономической обстановке бизнесу необходимо научиться оперативно принимать изменения – работать по актуальной экономической модели и выстраивать новые партнерские отношения.

Новикомбанк финансирует программы гражданского самолетостроения Новикомбанк, опорный банк Госкорпорации Ростех, предоставил банковские гарантии трем предприятиям-поставщикам Корпорации «Иркут» на проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР). Гарантии выданы в рамках комплексной программы развития авиатранспортной отрасли Российской Федерации до 2030 года.Банковскими гарантиями на сумму более 1,5 млрд руб обеспечены три предприятия-поставщика Корпорации «Иркут». Подрядчики «Иркута» получили их в соответствии с соглашением на 10 млрд рублей, подписанным между Корпорацией и Новикомбанком на форуме «А

Все корпоративные новости »