КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ

Дата образования.
История банка/предприятия.
Имеющиеся лицензии, сертификаты, награды.
Участие в системе страхования вкладов (для банков)
Участие в ассоциациях, объединениях, союзах, платежных
системах.
Присвоенные рейтинги.
Отсутствие дефолтов по обязательствам за последние 10 лет.
Количество клиентов банка/предприятия (физических и юридических лиц) в динамике.
Величина капитала, достаточность капитала.
Динамика за период деятельности:

- объема активов;

- числа филиалов, дополнительных офисов и представительств.

Объем выданных кредитов, объем просроченной дебиторской задолженности (в динамике).
Объем депозитов (в динамике).
Предлагаемые услуги юридическим и физическим лицам.
Участие в благотворительной деятельности.
Социальная ответственность банка/предприятия.
Наиболее яркие события в жизни компании (2-3 за эти годы).
Социальные программы для сотрудников.

БАЗОВЫЕ КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ НОМИНАЦИИ «ЛУЧШИЙ ТОП МЕНЕДЖЕР ГОДА; ЗА ЭФФЕКТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ; ЛИЧНЫЕ НАГРАДЫ»

Стаж работы на предприятии /в отрасли .
Награды и поощрения в различных конкурсах, премиях.
Динамика рейтинга предприятия/банкаа, если имеется.
Ускорение темпов роста собственных средств (капитала) банка, снижение рисков.
Участие в благотворительных акциях, социальных и инвестиционных программах.
Уважительные, честные и открытые действия в работе с клиентами, полное и своевременное выполнение обязательств перед деловыми партнерами, а также судебных решений в случае возникновения споров.
Контроль за соблюдением рыночной дисциплины.
Ведение честной конкуренци и отказ от сотрудничества с юридическими и физическими лицами с сомнительной репутацией.
Обеспечение безопасности и защиты информации, предоставление клиентам равных по отношению к менеджменту прав доступа к необходимой им информации.
Использование доступной, понятной и действенной процедуры рассмотрения и удовлетворения жалоб и претензий клиентов.
Обеспечение реального равного участия акционеров (участников) в управлении делами организации, прежде всего в принятии ключевых решений, на основе принципов корпоративного управления.
Противодействие дискриминации по политическим, религиозным, национальным и другим подобным мотивам при приеме на работу, оплате труда и продвижении по службе персонала.
Участие в деятельности саморегулируемых организаций, общественных организаций, создаваемых органами государственного управления.
Участие в разработке законодательных предположений, нормативно-правовых актов и методических указаний регулирующих органов.
Участие в работе научных организаций и сообществ.
Представление Российской Федерации или региона на международных, российских или региональных встречах, съездах, конференциях, симпозиумах и т.п.

Корпоративные новости

Новикомбанк снизил ставки по ипотеке С 23 мая Новикомбанк снизил ставки по льготным кредитам на приобретение жилья в новостройках на 3 п.п. - до 8,5% годовых. Ставки по программам банка без господдержки снижены на 1 п.п. - до 13% годовых. Предложения доступны сотрудникам компаний-партнеров банка и держателям социально-платежных карт работника Госкорпорации Ростех.По условиям льготной программы господдержки ставка по ипотеке на квартиры в новостройках снижена с начала мая с 12% до 9% годовых, а срок действия этой меры продлен до конца 2022 года. Новикомбанк предлагает своим клиентам еще более выгодные условия – 8,5% год

Управляющий Новикомбанка в Новосибирске стал «Финансистом года» Управляющий Филиалом Новикомбанка, опорного банка Госкорпорации Ростех, Олег Каржавин стал лауреатом ежегодного Межрегионального конкурса «Директор года Сибири. Предприятие года Сибири» в номинации «Финансист года».Юбилейная церемония награждения прошла в этом году в двадцатый раз в Правительстве Новосибирской области. За это время победу в конкурсе одержало более 650 руководителей и коллективов предприятий – лидеров экономики Сибири. Целью мероприятия является поддержка компаний региона из различных отраслей экономики, которые реализуют смелые инновационные проекты, внедряют передовые н

Компания КАПИТАЛ LIFE приняла участие в Конференции институциональных инвесторов Investfunds Forum 19-20 мая в Санкт-Петербурге состоялось крупнейшее независимое мероприятие для институциональных инвесторов в нашей стране - Investfunds Forum, организованный Группой компаний Cbonds. 13-я ежегодная конференция собрала более 250 представителей регуляторов и СРО, инвестиционных компаний, банков, страховщиков, НПФ, чтобы обсудить такие темы, как регулирование финансовых рисков, инвестиционные идеи и стратегии, перспективы развития страхования жизни и пенсионной индустрии.В рамках форума состоялась панельная дискуссия «Страхование жизни: глобальные перемены», модератором которой стал

Виртуальные ассистенты Салют проконсультируют клиентов по вопросам страхования Виртуальные ассистенты семейства Салют готовы проконсультировать клиентов по 60 популярным запросам, касающимся рискового страхования. Сбер, Джой и Афина помогут выбрать нужную страховую программу и расскажут о действующих полисах в мобильном приложении СберБанк Онлайн.Кроме того, теперь клиенты могут увидеть актуальную витрину страховых продуктов. Все полисы для удобства клиентов разбиты по категориям «Автомобиль», «Ипотека и кредиты», «Имущество и деньги», «Жизнь и здоровье». Чтобы увидеть банковские страховые продукты, нужно нажать на значок а

Все корпоративные новости »